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Les intervenants de ce webinaire partageront leur expérience pour vous permettre de mieux cerner les attentes des recruteurs. Une identification nécessaire pour affiner l'orientation de candidats ou son projet professionnel dans les métiers de l'intervention social et du soin.
Pour les partenaires, ce webinaire est une étape importante notamment pour l'accompagnement de candidats mais aussi d'employeurs avec qui il est nécessaire de co-créer un référentiel facilitant les démarches de recrutement de chacun.
Pour les candidats, c'est l'opportunité de se projeter dans un métier mais aussi d'avoir les clés pour mettre toutes les chances de son côté pour être recruté.
Mots clés :
Parce qu’il ne suffit pas de déposer une offre pour recruter, ce webinaire présente les différentes opportunités de sourcing
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Signer la charte Handiss’pensables traduit la volonté d’un établissement de déployer des actions concrètes en faveur de l’emploi de professionnels en situation de handicap.
C’est pourquoi nous invitons la direction à signer et à être le moteur Handiss’pensables d’un secteur ouvert à toutes les compétences.
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